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建筑/工程设计人力资源总监简历模版
4.8分
经典

王燕

在职,看看机会 · 本科 · 1年工作经验

139******** wangyan@liepin.com wangyan

优势亮点

我是一名有着十年以上人力资源管理经验的专业人士,曾在多家建筑/工程设计公司担任人力资源总监,熟悉人力资源管理各个环节,善于协调团队关系,推动公司战略目标的实现。

工作经历

XXX有限公司 2022/10-至今

人力资源总监

曾在某建筑设计公司担任人力资源总监,主要负责公司的人力资源管理工作。在该公司,我成功推行了一系列人力资源制度,如招聘、绩效考核、薪酬福利等,有效提高了公司的人力资源管理水平。同时,我也积极参与公司的战略规划,为公司的长远发展提供了人力资源保障。

项目经验

XXX项目 2022/10-2023/01
人力资源总监

项目职责

曾主导某建筑设计公司的人才引进项目。该项目旨在吸引更多优秀的人才加入公司,提高公司的核心竞争力。我制定了详细的招聘计划,并与公司各部门紧密合作,精准定位人才需求,通过多种渠道招聘优秀人才。在我的带领下,公司成功招聘了一批具有高度专业素养和优秀工作能力的人才,为公司的发展注入了新的活力。

教育经历

湖南大学 2018/09-2022/07
土木工程
本科
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