俞女士
当前在线
已认证


- 职位介绍
- 职责描述: 1、全流程参与项目运作,可以胜任组员、组长等项目角色,并作为项目经理的储备人员; 2、独立进行项目策划和训战并主导项目作业全流程; 3、在项目作业中对优秀经验进行萃取、提炼和复制; 4、支持大区建设训战功能组、招聘功能组,协助团队增员、辅导、训练工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,保险金融、经济管理、法律等相关专业; 2、2年以上保险行业工作经验,愿意去往前线从事销售管理工作,有个险组训、培训、销售管理及银行客户经理工作经验优先; 3、具备较强的责任心、学习能力、组织协调能力和管理潜力。 【培养方案】 督训管培生计划旨在培养一支高素质的销售指挥官队伍。综合督训岗在岗时间最长为两年,入职后一年内经过新人、组员、组长三个阶段培养后,成为核心人才。以成为合格组长作为分水岭,第二年向处主任、营业部经理岗位培养,最终出列晋升为销售指挥官。通过持续跟踪培养,实现多元赋能。 (1)成长期:合格项目组员、组长(个人技能提升); (2)成熟期:合格项目组长(招募、训战); (3)跃升期:出列为销售指挥官。
- 其他信息
- 行业要求:金融
公司简介
泰康养老成立于2007年8月,在全国设立了34家分公司,致力于为广大企事业单位及职工群体提供企业/职业年金、团体及个人养老保险、团体及个人健康保险、团体寿险、意外险等服务。作为泰康保险集团旗下的专业养老保险公司,泰康养老长期深度参与我国养老保障体系建设,积累了丰富的养老金管理和养老保险服务经验,打造了年金大受托服务模式和职域服务模式,为职工提供一揽子福利医养保障解决方案。
市场领先的养老管理机构
泰康养老始终将年金作为公司的核心业务,凭借多年来在企业年金领域的耕耘以及市场领先的受托能力,公司已经成为养老保障第二支柱的重要参与力量。泰康养老打造了市场领先的年金大受托服务模式,泰康养老年金受托管理规模超5000亿元。自2013年人社部公开披露数据至今,泰康养老企业年金受托规模年均增速36.9%,市场份额增速5.8%,泰康企业年金集合计划累计平均收益率5.75%,均位居市场前列。泰康养老积极参与职业年金体系建设,在中央及各地职业年金受托人比选中全部入围。
打造第三支柱养老保险头部企业
泰康养老满足多样化雇主保险需求,产品和服务涵盖意外、医疗和养老三大产品线,累计为49万家企事业单位提供一揽子医养福利保障方案,为企业引才留才提供保障。泰康养老职域服务模式,将服务从对公延伸至职工个人及家庭。职域服务模式已惠及超过5万家企事业单位的1100万名职工及家属。泰康养老积极助力个人养老金制度落地,依托第二支柱建设的经验,打造了“类受托”的第三支柱服务模式。公司已累计服务个人养老金客户超15万人,业务规模超18亿元,在个人养老金领域已步入行业前列。截至2024年底,泰康养老年度理赔总金额达101.4亿元,累计理赔超635亿元。
泰康养老湖北分公司成立于2012年6月8日,率先探索落地职域BBC商业模式,服务客户涵盖金融、高新、制造等行业龙头。我们以高于行业平均水平的薪酬、六险二金的福利待遇,成熟的培训和个人发展规划,期待您的加入!
猎聘温馨提示:
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
- c. 强迫您入股或者向您集资;
- d. 以招聘名义牟取不正当利益;
- e. 发布虚假招聘广告信息;
- f. 工作时长违反劳动法规定;
- g. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢

宋女士
行政人事专员
1
2
3
4