【培训项目专员招聘】_高顿招聘信息-猎聘

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HRBP · 高顿

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职位介绍: 岗位职责： 1、针对客户学习项目需求，为客户设计完整的学习项目方案，包括但不限于： - 基于客户需求进行项目整体策划，包含：项目前期宣传、中期学习、后期呈现的完整机制策划案； - 与老师沟通，确定为客户提供的学习内容结构； - 针对客户要求学习效果，设计线上线下学习活动； 2、作为项目经理执行客户的学习项目，包括但不限于： - 与客户对接人保持沟通，及时了解客户及学员感受，管理客户期望，根据客户提出的合理要求，及时对项目进行调整； - 在项目交付中，能够形成洞察，给予客户指导性建议； - 与老师紧密配合，给予老师足够的客户需求情况，配合老师设计相应学习内容，并配合老师交付需求； - 与负责销售紧密配合，阶段性进行项目的总结，让对应销售充分了解项目进展； 3、对已交付项目进行整理归档，撰写成客户成功案例，便于内部同事学习和外部宣传使用。任职要求： 1. 学历:本科及以上； 2. 工作经验:2年以上工作经验，有至少独立负责过1个以上项目运营经验，有学习项目设计经验者优先； 3. 较强的学习能力，能够快速掌握培训产品知识； 4. 拥有用户思维和共情力，能够站在客户、学员及销售的角度全面考虑问题，懂得如何刺激学员学习情绪； 5. 较强的逻辑思维能力，能够细致完成方案策划、项目计划； 6. 具备较强的沟通能力，能够多方协调内外部资源，和客户、学员、老师、销售、设计等多方人员进行良好的沟通； 7. 较强的问题解决能力，能够应对各种不同的突发性问题事件，并快速找到解决方案，妥善解决； 8. 能钻研学习内容，给予客户合理的项目实施建议，给予老师合理的授课建议，可实操工作，主持、布场、拍视频、做投票，各种事务轻松搞定；

其他信息: 行业要求：全部行业

公司简介

高顿教育集团成立于2006年，致力于打造完整的“终身财经教育”生态体系，为企业及个人提供专业、系统、便捷的财经知识产品与服务，帮助万千企业系统提升财务运作水平，更为百万学员提供学习深造、求职、创业、职业晋升、人脉拓展的机会和舞台。目前，高顿旗下包含教育服务机构、互联网学习平台、智能科技教育平台、就业实训平台、高校服务平台、财经学习工具六大业务板块；拥有120家分支机构，6000名全职员工。未来，高顿将连接与服务超百万家的中国企业，培养千万级高层次的国际化财经人才，从而推动中国新商业文明的建设与发展。

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