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人力资源经理 · 豪雅集团
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职位介绍
  • 活动策划
  • 品牌策划
  • 现场执行
  • 新媒体策划
  • 物资管理
  • 新媒体
  • 广告/传媒/文化
一、岗位职责: 1、策划、组织和执行各类特色文化活动,包括年会、徒步活动、嘉年华等,促进组织氛围建设; 2、协助推广文化品牌内容,参与内部平台文化内容制作及新媒体账号的日常运营; 3、确保活动设计和执行符合公司企业文化特点和业务需求,提高雇主品牌的影响力; 4、制定活动执行计划,协调资源、预算和供应商,保证活动顺利进行; 5、负责活动前后的数据分析与评估,提出改进建议,不断优化活动效果和体验; 6、管理活动现场,确保活动流程顺畅,解决突发问题,提升参与者的满意度和参与度; 7、与跨部门团队密切合作,协调内外部资源,共同推动企业文化建设的落地和推广。 二、任职要求: 1、本科及以上学历; 2、2年以上独立策划活动及组织实施经验; 3、熟悉项目管理流程,具备较强的资源获取、协调和执行能力,目标感强; 4、优秀的文字功底和审美,能够独立策划和挖掘选题,有创意传播能力; 5、思维敏捷,能够灵活应变,为人正直积极,做事简单高效; 6、具备极强的组织能力、沟通能力、洞察力、亲和力、感染力和抗压能力; 7、熟练运用平面设计、演示文稿制作、媒体运营、音视频制作等专业技能者优先考虑。
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

豪雅集团成立于1998年,是一家以创新科技为驱动的新零售企业,跨境电商业务是豪雅新零售产业中的最重要一环。豪雅集团以“客户至上、创新包容、团结协作、持续发展”为企业发展的核心价值观,稳步推进全球化布局。目前,集团已在国内设立了天津、杭州、义乌、汕头、深圳、武汉和西安等办事处,并在海外的美国、加拿大、德国、英国、法国、意大利、澳大利亚和波兰等国家投资成立了9家分公司。 豪雅集团从传统外贸开始起步,不断探索贸易模式的转型升级。经过20余年的拼搏跨越,集团在全球建立起了22个海外仓储和营销中心,市场覆盖北美、欧洲、澳洲、日本等数十个发达国家和地区,“海外仓”总面积达60万+m²,拥有海内外员工1500余人。在行业中,豪雅集团是浙江省电子商务促进会副会长单位,宁波市跨境电子商务协会常务副会长单位、中国(宁波)跨境电商出海联盟理事长单位,并入选了国家商务部评选的优秀海外仓实践案例、浙江省优秀公共海外仓、浙江省电商百强。 豪雅经营的产品,涵盖家具、家电、运动器材、婴童用品、户外用品、工具、宠物用品、箱包等二十余个品类,经过研发设计师、产品经理、QA和QC专业团队对产品的甄选,通过国际知名的第三方电商平台和自建站进行线上零售,由区域海外仓负责产品仓储和发货,实现了市场销售和全方位服务的快速响应。豪雅的物流尾程配送网络,融合了DHL、Fedx和UPS等知名快递公司资源,以及自建的卡车物流配送体系,逐步完善覆盖欧美澳等销售区域的多式联运物流基础设施网络。 此外,公司通过自主研发的ERP、QMS、 WMS、OMS 、TMS、DMS、SMS和CMS等信息化系统,打通了产品研发设计、生产、出运、报关、仓储、销售、配送、售后和大数据分析等各个环节,打造出“产品流、物流、单证流、资金流和信息流”五流合一的高效管理模式,实现了整体供应链可视化、管理信息化、仓储物流智能化和整体利益最大化。 集团专业的运营团队与Amazon、eBay、Walmart等各大第三方电商平台建立起长期的合作关系,同时拥有丰富的销售管理经验,通过VR、AR、MR等技术应用展示方式,多维度向消费者展示产品特色和魅力,其中豪雅自建站注册用户已经突破1200万,年销售额达1亿美元,逐步成为为具有品牌影响力的线上平台。 豪雅在成熟的市场布局了线下O2O体验店,通过社群、自媒体等宣传渠道,打通了线上线下的流量整合,创造了全新的消费场景,实现了全渠道的零售模式,进一步提升品牌形象、增强消费者粘性。目前,豪雅的自主品牌销售占比超过95%。 为了实现可持续发展,集团始终秉持“以人为本、任人唯贤、人尽其才、共同成长”的用人理念,把人才培养作为企业发展的源动力,并通过多形式、多层次的培训和晋升,全方位培养新外贸复合型人才。同时,公司积极推动政企合作、校企合作,搭建HAO+文化体系,成立“4H爱心基金”,履行社会责任。
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