【SSC经理招聘】_深圳市颂诚管理咨询有限公司招聘信息-猎聘

张女士 1天前在线已认证

HRBP · 深圳市颂诚管理咨询有限公司

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职位介绍: 岗位职责： 1、负责SSC的日常运营管理，包括员工入离职、异动/外派、人事档案管理以及劳资纠纷的处理和预防等工作；能够运用已有的知识、技能主动解决问题，不使问题扩大。 2、负责设计、整合SSC的核心业务流程，建立统一的服务流程与操作规范，并对流程进行定期调整和优化，确保服务品质。 3、负责人力资源信息化建设，优化现有系统，提升业务和HR内部的工作效率和用户体验。 4、与各级员工保持良好的沟通，对于员工提出的问题、需求、困扰等，能够耐心倾听并提供力所能及的帮助。 5、通过各种技术手段深入了解员工的真实需求，掌握市场变化信息，不断提高SSC整体服务水平，提高员工对基础人事工作的满意度。 6、负责公司人力数据资产管理，定期开展数据统计与分析，为公司决策提供数据支持。 7、责猎头、培训、劳务派遣等人力相关供应商资源的开发与评估、筛选入库工作。任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，人力资源、心理学等相关专业； 2、5-10年SSC相关工作经验；具备扎实的人力资源基础知识，熟悉人力资源工作流程和主要职能模块，同时具备开发人力资源相关第三方合作资源（如猎头、劳务公司等）的能力； 3、具备一定的管理能力，包括SSC团队管理、外部供应商的管理等； 4、具备良好的沟通能力；熟悉劳动法；熟练掌握office等各类办公软件； 5、责任心、积极主动；服务意识；理解并认可SSC工作的价值。

其他信息: 行业要求：全部行业

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深圳市颂诚管理咨询有限公司，是一家专注于为海内外公司提供咨询及管理服务，所属行业为专业服务(咨询、人力资源、财会)。

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