生产经理 10-20k·14薪
宁波-江北区 5-10年 大专
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全勤奖 带薪年假 节日礼物 定期体检 加班补贴 发展空间大 免费食宿 五险
avator
丁先生 13小时前在线 已认证
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职位介绍
  • 生产管理
  • 生产总监
职位总体概述:进行现场改善,管理班组长,并且提升班组长管理的能力,从而提高人均产值 岗位职责: 一、人员管理 1.质量管理 A、根据质量标准,要求员工进行自检 对于不自检的员工,要进行处罚,对于发生质量问题的员工也要进行处罚和教育,并且批评指正 2.生产计划及交付管理 A、根据回复给计划部的交期去追踪交付,并且尽一切可能保证交期的正常进行。 B、每天要追踪交付的执行,对于交付可能的问题要及时上报,以方便上级进行资源协调 3.成本管理 A、充分调动员工的积极性,既要提高员工的收益,也要保证公司的收益提升,想方设法以保证双盈 充分激励团队员,以让他们提出积极改善效率的建议,以达到提升利润 二、物料管理 1.物料的领用和成品的入库 A、根据BOM表进行领用物料,尽量不多领料,也不秒领料 B、每周和每月都要进行车间在制品和在制原材料盘点,减少库存资金积压 三、设备管理 1.设备运转和保养 A、生产线员工要保证每天的设备点检,发现异常及时上报 B、积极记录设备的状态及停机时间,以保证设备能够及时得到处理 四、5S和安全管理 1.5S A、保持车间一个良好的工作环境,以让员工开心的进行工作 B、教导员工按5S的要求进行处理 2.安全 A、每周定期进行现场巡查,以识别现场安全的风险 B、及时采取措施,以解决当前的风险 C、教育员工要关注环境和设备的风险 任职资格: 1、学历大专及以上 2、熟练使用office和ERP 3、5年以上生产制造管理经验,3年以上制造部门主管岗位经历; 4、参加过精益改善项目,很强的生产计划管理能力; 5、高度的责任心,变革者的担当及自我驱动、挑战精神; 6、很强的全局、成本意识 7、曾经处理过复杂的员工关系和刺头员工 8、愿意改变自己,并且积极的开放心态面对员工 9、在制造行业从事过 10、机加工背景,懂数控车床和加工中心等
其他信息
行业要求:全部行业
所属部门:生产部

公司简介

宁波思明汽车附件有限公司(原身为四明企业)始创于1995年,专注于气门嘴业务。目前已经发展成为集产品研发、生产和销售于一体的轮胎安全附件规模型企业。占地面积超过20000㎡,在职员工超过280人,总资产达2亿。公司2022年的销售额已经突破2.5亿。 公司拥有四大系列产品,包括轮胎气门嘴,车轮平衡块,轮毂法兰盘和胎压监测系统。其中无内胎卡扣式橡胶气门嘴,月产量超过1000万只,规模位居国内同行三甲。系列产品90%销往欧美发达国家,同时也是国内诸多合资品牌与自主品牌的主力供应商。 公司拥有研发、生产、品质、服务等方面的优势,借助营销团队专业的知识水平,优质的客户服务与诸多国际知名公司达成战略合作伙伴关系。
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