营销文员 5-7k·14薪
泉州-晋江 1-3年 大专
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大型央企 标杆房企 员工食堂 周末双休
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陈女士 一周前在线 已认证
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职位介绍
1、负责营销公共事务管理,包括预算统筹、档案管理、招标管理、审计统筹、费用报销等; 2、营销系统管理员角色(费控系统、海客、明源、幸福家系统管理员角色,员工系统权限开通维护) 3、项目策划付款、合同等部门所有流程工作,出账电子台账登记,跟进进度,对接财务审核等流水线工作; 4、综合管理员事务,对接综合和部门的事务(比如日常的通知、节日员工礼物颁发、员工行程表统计等等); 5、分担部分人力bp基础工作。
其他信息
行业要求:全部行业
所属部门:营销管理部

公司简介

中海地产(以下简称“公司”)隶属于中国建筑集团有限公司,1979年创立于香港,1992年在香港联交所上市(股票代码:00688.HK,简称“中国海外发展”),2007年入选恒生指数成份股。公司拥有42年房地产开发与不动产运营管理经验,业务遍布港澳及内地70余个城市及美国、英国、澳大利亚、新加坡等多个国家和地区。2019年,公司总资产达人民币7239亿元,净资产达人民币2891.45亿元。2019年,实现销售合约额港币3771.7亿元,同比增长25.2%,净利润人民币416.2亿元,盈利能力稳居行业前端,经营业绩呈现又好又快增长态势。 三大国际评级机构给予公司的信用评级分别是:穆迪Baa1、标准普尔BBB+、惠誉A-,信用评级稳居行业前端;连续17年获中国蓝筹地产企业和中国房地产行业**品牌;连续10年获恒生可持续发展企业指数成份股;2020年,中海地产品牌价值达1216亿元人民币,稳居房地产行业前端。 公司定位于国际化不动产开发运营集团,坚持做“四好”公司,即“好产品、好服务、好效益、好公民”;坚持“悦享空间,智慧物联,绿色科技,健康生活+”的产品设计理念;坚持“过程精品,楼楼精品”的开发理念;坚持“客户至上,行稳致远”的客户服务理念;创立并经营“海之子”“海之星”“海纳”三大人力资源品牌,选聘高校优才与社会精英,构建体系化的人才培养机制,为企业持续发展提供人才保障。 中国海外宏洋集团有限公司(以下简称“中海宏洋”)前身为蚬壳电器工业(集团)有限公司,该公司于1955年成立并于1984年在香港联合交易所上市。2010年3月,中国海外发展有限公司(00688HK,以下简称“中海发展”)完成对蚬壳电器工业(集团)有限公司的收购,并将其正式更名为中国海外宏洋集团有限公司(00081HK)。中海发展通过中海宏洋将房地产开发业务延伸至二三线城市,全国性战略布局迅速得以完善。 中海宏洋与中海发展共用统一的对外宣传品牌——中海地产,中海宏洋与中海发展一脉相承:管理理念一体化、企业文化传承化、战略资源共享化、经营业务互补化、培养体系一致化、人员流通常态化。 中海发展城市布局以一线和二线城市为主,中海宏洋城市布局以弱二线、强三线城市(群)为主,二者共同打造了中海地产的战略布局。截至目前,已进驻内地38个城市(不含持有型物业覆盖城市),遍及华南、华东、西部和北方4大片区。 华南(11城市):南宁 桂林 柳州 赣州 九江 汕头 泉州 惠州 清远 株洲 湛江 华东(12城市):合肥 绍兴 黄山 扬州 泰州 南通 常州 盐城 徐州 丹阳 金华 安庆 西部(6城市):兰州 西宁 银川 渭南 遵义 天水 北方(9城市):呼市 包头 吉林 济宁 潍坊 淄博 廊坊 唐山 临沂 中海宏洋以销售型物业为主体、以持有型物业和创新型物业为两翼,初步形成了“以住宅地产开发为主体,长期持有核心商业物业,探索新兴旅游小镇地产”的业务体系,共持有3座五星级度假型酒店、4栋写字楼、1座购物中心、3个旅游小镇项目。 管理上,中海宏洋实行“总部-地区”两级管控,在地区层面坚持“1+N”的管理模式;运营上,以项目为核心,实行“1+7”项目总监制,“快速供货、推动协同、业绩达成”,提高项目周转效率;队伍上,经营“海之子”“海之星”“海纳”三大人力资源品牌,选聘高校优才与社会精英,构建体系化的人才培养机制,为企业持续发展提供人才保障。 展望未来,中海宏洋致力于实现以下战略目标:实现有质量的增长,力争早日实现千亿目标;以经济效益为中心,实现利润稳定复合增长;实现员工满意度、客户满意度、股东满意度三个提升。
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