浏览原职位详情
- 职位介绍
- 岗位职责： 1、培训规划和计划：协助培训经理进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训课程开发与管理，确保培训计划符合培训需求，并顺利进行； 2、培训资源管理：根据企业培训需求，在培训经理指导下，收集、评估相关课程、学习资料；开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性； 3、培训授课：了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完身培训课程； 4、培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告。 岗位要求（教育（、经验、技能等） 1.教育背景：大专及以上学历，3年以上相关工作经验，护理专业。 2.培训经历：接受过生活护理方面的专业培训； 3.技能技巧： 具备较强写作能力，能够熟练编制培训课件；掌握一定的授课技巧 ；具备良好的 沟通表达能力；具有评估与反馈能力；富有感染力，能够激发员工热情； 4.工作态度：具备良好的团队合作精神和敬业精神，责任心强。 5.有护士教培经验优先。
猎聘温馨提示：
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件；
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（ 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
- c. 强迫您入股或者向您集资；
- d. 以招聘名义牟取不正当利益；
- e. 发布虚假招聘广告信息；
- f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢
边女士
高级招聘专员
余先生
招聘经理
王先生
招聘经理/主管
李先生
总经理
鄂女士
招聘主管
崔先生
董事长兼CEO
崔女士
运营经理/主管
王女士
人事
施女士
Talent Acquisition Specialist
1
2
3