【销售培训师招聘】_58同城招聘信息-猎聘

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招聘经理 · 58同城

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职位介绍: 工作内容： 1、根据公司发展需要，完善公司培训相关制度，培训体系，完成各培训项目的实施及反馈； 2、内部员工培训需求调查； 3、协助完成课程开发，完成课程讲授； 4、协助完成培训线上平台的运营； 5、培训活动的具体执行和辅助，使得培训顺利完成； 6、管理员工培训信息，执行培训效果评估，编制培训类报表及分析报告；任职要求： 1、本科及以上学历，培训经验丰富者可放宽至大专学历； 2、具备外部培训经验者优先；具备房产相关工作者优先； 3、热爱分享，有2年以上培训经验，具备访谈调研、案例提纯、课程开发、课程讲授、培训评估等专业技能； 4、了解销售的流程，具备总结和讲述能力； 5、性格外向、开朗、正向看待工作中的问题；思路清晰、积极主动，善于沟通；

其他信息: 行业要求：全部行业

公司简介

58同城，遵循“开放协作、简单可信、学习成长、创新进取”的企业核心价值观，以“让生活简单美好”为企业使命，以“人人信赖的生活服务平台”为愿景。业务覆盖招聘、房产、汽车、二手、本地生活服务及金融等各个领域，旗下拥有安居客、转转、58到家、人人车、赶集网、中华英才网、58魔方、爱房、驾校一点通、58数科、58同镇、58部落等。 2005年12月，58同城创立于北京，并于2013年10月31日，正式于纽交所挂牌上市，2015年58同城先后完成安居客、中华英才网并购，同年11月正式合并赶集网。58同城不断进行AI、大数据、VR可视化、智能化技术创新，完善用户服务标准化和保障体系，为客户提供更专业、高效的服务，全方位的市场营销解决方案，让用户更安心，让更多人生活简单美好。 2021年，58同城全面向产业化布局发展，公司以“4+N”投资布局发展战略，围绕招聘、房产、汽车、本地生活服务等各个事业群，通过内部孵化、投资等向N个创新的细分业务方向发展，打通上下游服务产品链，逐步完成生活服务信息流程的在线化和一体化解决方案。

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