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- 职位介绍
- 岗位职责: 1.根据总经理的工作安排,制定公司营销发展计划及年度营销计划,经批准后组织实施; 2.负责部门年度销售目标的制定及分解,定期检查、复盘、总结; 3.根据市场环境变化,及时调整营销策略及计划,确保完成销售目标; 4.负责制定渠道营销中心的标准工作流程及规章制度; 5.合理规划部门组织架构,提高部门的整体工作效率; 6.负责部门间有效沟通及部门内销售人员的日常管理; 7.负责公司重大事件、促销活动的总体、现场的指挥; 8.上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1.30-45岁,本科及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业; 2.10年以上销售工作经验,5年以上销售管理工作经验; 3.熟悉快消品行业经营思路及渠道开发模式; 4.有较强团队组建及人员管理能力; 5.有较强的市场营销策划能力及敏锐的市场洞察能力; 6.能吃苦耐劳、接受公司安排。
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