【电销主管招聘】_探迹科技招聘信息-猎聘

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高级招聘专员 · 探迹科技

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职位介绍: 岗位职责： 1、负责电话销售团队的日常管理、监督、指导、培训和工作评估； 2、激励并带领销售团队，挑选和配备各个岗位人员，培养、巩固骨干队伍； 3、对团队目标达成率负责，执行公司销售政策及流程根据销售任务，制定部门销售计划及销售策略，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标； 4、参与并优化销售流程，不定期给团队小伙伴培训赋能。任职资格： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具有ToB销售经验者优先考虑； 2、1年以上相关工作管理经验，具备至少1年以上呼叫中心经验或6人以上团队管理经验（特别优秀者可放宽至有储备干部经验）； 3、有良好的销售技巧，并且具备良好的培训、辅导能力，能调动员工积极性，提升团队效率； 4、高度的责任感对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

其他信息: 行业要求：全部行业

公司简介

探迹，智能销售SaaS开创者，秉承“让天下没有难做的销售”的使命，以大数据和人工智能技术为驱动力，助力千万中小企业成长。基于全球先进的AI和大数据智能销售SaaS平台，探迹构建了超过1.8亿家企业的全量知识图谱，并结合NLP、机器学习算法等人工智能技术，为企业提供从线索挖掘、商机触达、客户管理到成单分析的全流程智能销售服务，帮助企业高效获取精准销售线索，降低获客成本，从而全面提升销售效率和业绩。2016年成立至今，探迹开辟了智能销售SaaS新时代，先后荣获“专精特新”“高精尖”“高科技高成长企业”及“全球独角兽”等荣誉，服务客户超过20000家，其中包括阿里巴巴、微软、亚马逊、戴尔等行业巨头。以研发为本：全国布局3大研发中心，研发人员300+。以技术为先：PB级别数据处理，1.8亿+企业知识图谱NLP和机器学习等领域多项核心技术专利产品开拓创新：自研全流程智能销售矩阵，基于钉钉、企业微信生态，深度融合OA 20000+合作企业：累计为两万家合作企业实现销售数字化转型国内外权威认可：估值超10亿美金，三次入选胡润百富《全球独角兽榜》服务成就客户：服务网点分布全国30+地区，专业交付团队与客户成功团队1对1服务探迹愿景：打造全球新商业连接方式

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