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- 职位介绍
- 岗位职责： 1.根据总经理的工作安排，制定公司营销发展计划及年度营销计划，经批准后组织实施； 2.负责部门年度销售目标的制定及分解，定期检查、复盘、总结； 3.根据市场环境变化，及时调整营销策略及计划，确保完成销售目标； 4.负责制定渠道营销中心的标准工作流程及规章制度； 5.合理规划部门组织架构，提高部门的整体工作效率； 6.负责部门间有效沟通及部门内销售人员的日常管理； 7.负责公司重大事件、促销活动的总体、现场的指挥； 8.上级领导交办的其他事项。 任职要求： 1.30-45岁，本科及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业； 2.10年以上销售工作经验，5年以上销售管理工作经验； 3.熟悉快消品行业经营思路及渠道开发模式； 4.有较强团队组建及人员管理能力； 5.有较强的市场营销策划能力及敏锐的市场洞察能力； 6.能吃苦耐劳、接受公司安排。
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