【仓库打包发货员招聘】_沂渱服饰招聘信息-猎聘

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经理 · 沂渱服饰

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职位介绍: 本公司因业务需要诚聘仓库管理员1名本公司经营一服饰类目店铺，通勤风格，定位人群为25-岁-40岁有一定消费能力、注重品质的顾客，经营规模稳定发展。工作内容：主要负责配货理货，打包发货等仓储发货相关内容。能力要求： 1. 有责任心，能认真负责的完成自己的工作。 2.干活干净利索，动作麻利。 3.熟练的整理衣服、叠衣服。 4. 团队配合默契，能很快融于集体。就相关问题做如下介绍：一、本公司正常缴纳社保。二、薪资构成：基本工资+月奖金+加班工资+年终奖金。月奖金：视当月营业额、个人表现综合评定。加班工资：根据加班时间计算得到。年终奖金：视员工全年的表现，和当年公司业绩确定。员工主动离职的没有当年的年终奖金。按公司现有的业绩，现在在职的工作满一年的本岗位员工所有收入平摊下来每个月约8500-9000元。能力突出的在12000元以上。公司对于核心人才的薪资不设置上限。三、试用期最长不超过90天。为避免争议，前30天试用期薪资按出勤天数计算，每日工资为220元每天（包含补贴），第2个月大概为正式员工薪资的90%，第三个月基本与正式员工薪资差不多。四、公司不提倡加班。分配给个人的任务尽量在工作时间内完成，实在无法完成的只能通过加班完成。另外临近每个大促活动，工作会比较多，不可避免的会有加班的情况。如果某个月加班确实比较多，也不是因为个人能力或态度的原因造成的，公司除了加班工资外，还会额外提高单月的月奖金。五、办公地点：双联路88号三银基金园。法定节假日都有、春节10-12天休假。上班时间早上9:00点。下班时间18.30

公司简介

本公司从事女装行业12年，主要做抖音直播业务，并且拥有一个淘宝两金冠网店。业务规模宏大。抖音直播平均在线1000+人，日常进抖音服饰带货板前20。服装风格通勤，定位人群为25岁-40岁有一定消费能力、注重品质的客户。公司发展很好，但是也碰到人手不足的问题。如果你有意向做抖音，并且肯学肯干，千万别错过。只要你能力强，什么人才都可以。本公司愿意高薪留人。现在几个在职同事都是2-3倍同行薪资的

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