浏览原职位详情
- 职位介绍
- 职位描述 1. 负责制定并执行交付邀约团队的工作计划和目标,确保高效地完成邀约任务; 2. 管理和指导邀约团队,包括对团队成员的工作表现进行评估、提供培训和指导,以提高团队整体绩效; 3. 协调团队成员与潜在客户的沟通,确保交付邀约的顺利进行,并达到预期的结果; 4. 分析交付客户数据,制定有效的邀约方案和计划,以提高邀约成功率和客户转化率; 5. 与零售紧密合作,确保邀约工作与线下交付的紧密衔接和协同,以推动整体业绩的提升; 6. 跟踪邀约转化效果和关键指标,定期进行报告和分析,并提供改进建议; 7. 解决客户问题和投诉,确保客户满意度和良好的客户关系。 职位要求 职位要求 1. 具备新能源汽车销售、交付工作经验,具备1-2年交付运营经验者优先; 2. 具备良好的沟通和谈判技巧,能够与潜在客户建立信任和有效的沟通; 3. 具备团队管理和领导能力,能够激励和指导团队成员达到目标; 4. 具备市场分析和数据处理能力,能够利用数据进行分析改善绩效; 5. 具备问题解决和决策能力,能够在复杂环境下做出合理的判断和决策; 6. 具备快速学习新产品和适应环境的能力; 7. 具备自我驱动和自我管理能力,能够独立工作并在压力下保持良好的表现; 8. 具备良好的时间管理和组织能力,能够高效地安排任务和资源; 9. 有管理多个团队成员的经验者优先考虑。
猎聘温馨提示:
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
-
- a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
- b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
- c. 强迫您入股或者向您集资;
- d. 以招聘名义牟取不正当利益;
- e. 发布虚假招聘广告信息;
- f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
猜你喜欢
李女士
小米汽车HR
侯先生
招聘专家
袁女士
招聘经理
杨女士
招聘专员
代女士
综合管理部经理
王女士
Recruiter
侯先生
招聘专家
刘女士
人事经理
刘女士
集团招聘负责人
余先生
人力资源伙伴(HRBP)
1
2
3