唯品店长/资深唯品运营 10-15k
广州-番禺区 1-3年 学历不限
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绩效奖金 带薪年假 五险一金 节日礼物 管理规范 定期体检 包吃 团队聚餐 发展空间大
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陈女士 一周前在线 已认证
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职位介绍
  • 平台运营
岗位描述: 1、负责唯品会店铺的日常运营管理,日常运营指标分析、活动策划、资源活动对接等 2、根据下发的月度目标,制定好销售节奏和店铺规划制作产品战略和活动规划,跟踪店铺数据,独立分析数据状况并做出有效对策,及时调整店铺的运营策略,实现目标达成 3、对活动进行复盘,并分析每日、周、月的运营监控数据,定期复盘店铺月度数据,分析店铺各项指标和问题,并提出优化建议,总结上报, 4、协调好各部门及小组内部对接工作,与商品、美工、生产等跨部门沟通,并不断提出优化建议和需求 5、负责与平台小二保持良好的沟通对接,及时掌握平台/活动报名信息,负责店铺日常活动提报 任职要求 1、具有两年及以上唯品会平台运营经验,女装类目优先; 2、精通唯品会平台规则,爆品打法,熟悉唯品会活动玩法 3、对数据敏感,具有较强的数据分析能力和沟通协调能力,办公软件熟悉,Excel强,有基础的PPT制作能力。 4、操盘过或者负责过年GMV千万以上的店铺运营,有体系化运营的思路和生意规划的能力(很重要)

公司简介

公司简介 ▉ 关于集团∣AbOUT US 尚都比拉服饰集团(SENTUBILA Fashion Group)始于1999年,是一家集研发、生产、品牌管理于一体的大型时尚品牌企业,发展至今已成为拥有多品牌、集团化运作的知名服饰集团。尚都比拉集团一直致力于将时装美学与商业融合,打造数字化销售网络和与消费者互动的全渠道购物环境,为消费者带来全方位高品质的时尚生活体验,并成为一家带领时尚品质生活、具全球影响力的时尚产业集团。集团目前旗下拥有SENTUBILA尚都比拉、FANQIN凡琴及赫致HEZHI三大知名女装品牌,明星品牌产品畅销天猫、京东、唯品会等电商平台,并且业绩连续多年保持较快的增长速度,在国内服装业界和消费者中有良好口碑和强大的品牌号召力。2016年集团线上品牌零售额达到6亿元。 ▉ 企业荣誉∣OUR HONOR 1999年 —— 尚都比拉国际化研发设计团队建立。 2000至2010年 —— 尚都比拉定位于轻熟女时尚女装,逐渐形成了自己的风格和稳定的客户群。 2011年6月——尚都比拉入驻淘宝商城,正式转型为线上时尚女装品牌。 2012年天猫“双11”——尚都比拉天猫旗舰店单店当日成交1016万元,年度天猫旗舰店销售额在天猫女装类目排名第29位。 2013年天猫“双11”—— 尚都比拉在天猫女装类目中排名第28位。年度天猫旗舰店销售额在天猫女装类目排名第25位。 2014年2月,尚都比拉重整供应链,改组设计部和生产部,成立设计中心和生产中心,产品开发与生产能力大幅提升。第一季度,尚都比拉销售额同比增长3倍,销量进入天猫女装TOP20。6月,尚都比拉在唯品会上线,实现国内重点电商平台全面布局。3个月内跃升至唯品会最畅销女装品牌TOP30。 2015年,尚都比拉成功转型为“简欧轻优雅”欧美风时尚品牌。 2016年,迄今为止尚都比拉品牌唯品会业绩TOP6,淘系业绩名列前茅,全年完成6个亿的销售目标。 2017年,尚都比拉服饰集团继续发力,将大力开拓子品牌,提升集团化连锁效应。 2018年,品牌形象升级,渠道扩张。 ▉ 企业店铺∣OUR SHOPS 天猫店铺: 尚都比拉服饰旗舰店 ▉ 企业文化∣OUR CULTURE 企业愿景——成为具全球影响力的时尚产业集团,我们将以国际化的视野发展时尚产业,缔造国际领先的品牌,赢得并捍卫在时尚界不可动摇的地位;我们将成为时尚服饰行业的企业标杆,坚守尚都人的品牌精神,并做好品牌传播和历史传承。 企业使命——创造时尚流行革命,缔造幸福生活,我们始终把握世界时尚流行趋势,坚持匠心与创新精神,为顾客创造追求美好、魅力无限的高品质生活方式,塑造良好的客户体验,进而实现消费者、员工、企业、合作伙伴的价值与梦想。 核心价值观——同心同路、有勇有谋、勤勉协作、精锐创新。 ▉ 员工福利∣OUR WELFARE 吃穿住饮乐无忧:无条件包食宿、好士多饮料专柜、成本价格内购美衣、员工年度体检项目; 团建文娱玩不停:各部门月度团建经费、周年庆拉练经费、年会庆典经费、双11活动经费; 每逢佳期必有礼:新年开门红包、各类节日贺礼; 带薪休假任性耍 : 带薪病假、带薪丧假、带薪产假、带薪婚假、法定节日 五险一金保障全:医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金; 钱多奖多到手软:月度KPI奖金、年终绩效奖金、月度团队之星、年度团队之星、年度尚都之星。 ▉ 发展前景∣OUR FUTURE 员工收入:我们的业绩持续增长,发展前景十分广阔! 职业发展:我们为您提供多路径的职业发展通道,优秀员工拥有快速晋升的机会
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