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- 职位介绍
- 工作职责： 【课程管理】基于医疗团队专业意见，协助开发对应不同级别医生的课件及培训工具，提升培训效果 【文献管理】整理国内外早期矫治相关文献，基于市场需求，配合医疗团队输出面向医生的专业文献 【线上课程】整理现有电子培训材料，通过线上平台输出成体系的线上培训可成 【讲师管理】协调搭建内外部讲师体系，保证专业教育课程顺利开展 【会议支持】定期参加线下培训课程，评估课程质量并提出改进意见 职位要求： 1.3年医生专业教育从业经验，有口腔医疗学科背景优先 2.具备较强的逻辑思维、善于分析发现、解析问题，能制定落地解决方案，和取得可量化成效。 3.对儿牙及口腔行业充满热情，关注结果，具较强的自驱力和一定的抗压能力。 4.敏锐的市场洞察力，能够及时发现临床医生的需求并提出具有创意的解决方案。 5.良好的责任心、沟通能力、执行能力，较强的学习能力，具备优秀的团队沟通与团队精神。
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