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- 职位介绍
- 岗位职责： 1、制定区域年度发展战略、营销策略和销售目标，负责所辖大区的销售管理以及大客户开发； 2、完成年度销售任务和回款任务，实现公司年度决策和战略，对公司整体销售绩效的完成提供保障； 3、制定区域销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划等，分解落实到各个销售人员，加强团队目标管理和时间管理，提高团队整体绩效，助力团队人员完成年度销售任务； 4、建立和管理销售队伍，控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展； 5、负责开发和维护公司重点大客户，实现收入和利润的目标增长，提升公司市场占有率和品牌知名度； 6、通过大客户的拜访、投诉的处理等服务活动提高客户满意度，建立和巩固均衡的客户关系平台； 7、提高区域销售报告，分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用测算盈亏情况等，为品牌推广提高数据支持； 8、完成总经理交付的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，电气、机械自动化等相关专业优先； 2、具备3-5年以上直线电机销售管理和自动化解决方案的工作经验优先，有液晶面板（OLED），3C，半导体，激光，锂电，新能源等行业资源； 3、具有业务开发，客户管理、解决方案，产品和服务类别的交叉销售方面的经验； 4、对销售工作富有激情，有一定的抗压能力，能吃苦耐劳，有挑战高薪的潜质与能力； 5、具备较强的沟通能力，组织协调能力和团队管理能力、交际能力； 薪资福利： 1、五天八小时工作制、周末双休； 2、入职即购买五险一金（固定工资基数），医疗一档； 3、各种福利假期，一年一次调薪 6、每月初第一周发放上个月工资； 7、月综合薪资25K~40K=底薪+绩效+提成（上不封顶）
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