培训专员 4-6k
南通 1-3年 大专
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职位介绍
1、培训需求调查 2、年度/月度培训计划制定、培训费用预算管理 3、培训组织及实施(含外训) 4、培训评估 5、师带徒(后续扩展规范岗前培训、技能提升及管理) 6、内部讲师机制建立及完善(如一师一课) 7、培训档案、资料库建立及管理 8、企业文化及员工活动的组织实施 9、培训制度及相关培训、拓展方案的起草、修订 10、协助招聘专员(由招聘专员指派)进行职员岗位招聘,校企对接,主导校园招聘的策划及实施 任职要求: 1、学历背景:大专及以上学历 2、知识及专业:能独立完成基础培训课件的制作及讲授(如新员工培训),有企业文化活动策划主持经验优先 3、工作经验:1年以上培训或相关工作经验 4、基本素质:普通话流利,具备优秀的沟通和表达技能,性格开朗。

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