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王女士 2天前在线 已认证
人事总监 · 无雀科技
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职位介绍
  • 人力资源管理
  • 制度制定
  • 人力资源规划
  • 薪酬设计
  • 人力成本分析
  • 企业文化
  • 员工关系
  • 薪酬管理
  • 绩效管理
  • 人力资源经验
主要岗位职责: 1、组建销售团队+2、团队激励+3、企业文化建设 1、了解公司的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、针对业务团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; 3、负责公司培训体系的搭建、培训课程的开发、培训的实施; 4、人力成本的预算和控制; 5、员工关系的把控,防范劳动风险; 6、制定绩效考核管理制度,协助各部门完成绩效考核,并监督执行情况 7、职位分析,岗位说明书的拟定; 8、根据岗位评价、制定出合理的薪酬体系,并执行; 9、创造诚信正直友爱的团队氛围,推动公司文化的建设和落地; 10、人事行政费用的把控、统计、分析;良好的行政环境的维护; 11、完成领导交代的其他工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,5年以上人力资源管理经验; 2、有在大型互联网公司HRBP工作经验,支持过销售/营销体系业务更佳; 3、了解人力资源各模块基本工作,并具备员工培训的实操落地经验,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。 福利待遇: 1、丰富的员工活动(各类员工活动、部门聚会、月会、员工生日会、旅游等); 2、其他福利: 法定节假日;带薪年假+生日福利+节假日福利。 职能类别: 人事经理 上班地址: 宿迁市金波年大厦A栋2316
其他信息
所属部门:行政中心

公司简介

江苏无雀数据科技有限公司,是中国专业数字化服务商。无雀科技(钉钉服务商)秉承“传播先进生产力”的使命,专注于政企数字化转型,为客户提供:数字化咨询诊断;数字化平台开发建设、实施部署;数字化运营、数字化培训等整体数字化解决方案和咨询服务,帮助客户实现组织数字化、管理数字化和业务数字化,致力于成为中国先进生产力的先行者!中国专业数字化服务商-无雀科技
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