吴先生
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- 一、岗位要求： 1、形象气质佳，具有较强的沟通协调能力、学习能力、亲和力； 2、具备良好的执行力及抗压力，具有强烈的销售意识和结果导向意识； 3、热爱教育行业，熟悉高中生的身心发展规律，熟悉高中课程内容； 4、有教育培训行业课程咨询类相关工作经验者优先考虑。 二、岗位职责： 1、根据学校战略发展规划，完成销售指标； 2、利用现有资源不断开发潜在客户; 3、针对学生的学科状况进行分析，全面、准确的帮助学生进行学业规划； 4、配合学校完成其他赋予的本职工作。 三、薪资待遇：12K-15K 底薪5100元/月+新签人头奖+单笔提点+总笔提点+寒暑假月度激励奖金+五险一金+年度体检+节假日福利+结婚礼金+生子礼金+旅游补贴 四、晋升通道 学业规划师—学业规划师组长—校区区长—运营主管—运营经理—总监—校长助理—校长 五、工作时间：早9晚6，周休一天 公司地址：大连市金州区北山路1340-4号5层未乐教育 六、未乐价值观 向所有心怀梦想，砥砺前行的奋斗者致以最崇高的敬意 未乐教育，经过学校同仁不懈的努力与奋斗，已成为中学教培领域的佼佼者。在此，我们会更加如履薄冰，不忘初心，牢记使命，为成为大连市的教学名片而矢志不渝，将我们奋斗的青春、优质的教学、极致的服务镌刻在滨城的历史长河中，更加印刻在滨城百姓的心中。 在此，我们向全体即将成为未乐教育一员的人才们展示学校的核心价值观，并且要求全体同仁在工作中的一言一行都以此作为最高准则： 良师益友 公平公正 携手同行 良师益友： 1. 坚持传道授业为本，反对无效教学牟利； 2. 坚持以身作则，反对知行不一； 3. 坚持终身学习，反对止步不前； 4. 坚持心智引导，反对漠视纵容； 5. 坚持关爱每一个学生，反对差别对待； 6. 坚持有趣的启发式课堂，反对无趣的填鸭式教学； 公平公正： 1. 考核制度公平完善； 2. 薪酬制度公开透明； 3. 晋升体系清晰合理； 4. 坚持业务实干，反对纸上谈兵； 5. 坚持以奋斗者为本，反对论资排辈； 携手同行： 1. 坚持沟通，反对封闭； 2. 坚持高效，反对拖延； 3. 坚持坦诚，反对虚伪； 4. 坚持主动担当，反对推诿扯皮； 5. 坚持通过了利他来利己，反对个人主义和小团体主义； 6. 坚持客户价值第一，反对脱离客户价值谈自我价值。 七、未乐愿景 成为颠覆中国传统教育方式，改变时代的教育机构！ 为成为一名合格的未乐人而自豪！
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