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- 职位介绍
- 职位描述 岗位职责： 1.部署经营策略带领团队达成新零售业务门店业绩目标。 2.负责店内人才管理、指导及日常运营管理。 3.检查分析每日/月营业情况，把控好财务成本，行程良好的财务制度。 4.每月及时完成业绩目标并对数据及时分析与反馈。 5.会多种引流模式，包括店外引流、活动、网络等 任职资格 1、大专以上学历，具备新零售行业背景优先，具有较强的店务管理经验； 2、具备大健康行业运营管理经验者优先，； 3、具有客户谈判技巧，较强的沟通能力； 4、品貌端正、诚实守信，具有良好的敬业精神，能够承受工作压力，勇于挑战与突破自我； 5、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 6、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理等，熟悉店务的各项流程的制定、执行。
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