【资产保全专员招聘】_交通银行信用卡中心招聘信息-猎聘

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经理 · 交通银行信用卡中心

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职位介绍: 一、岗位职责： 1.对逾期的信用卡客户进行电话提醒。 2.完善逾期账户的信息及核对。二、岗位要求： 1.大专或以上学历。 2.反应灵敏，良好的口头表达能力，良好的沟通及协调技能。 3.工作认真，能严格遵守各项规章制度。三、薪资构成：底薪+津补贴+业务品质奖+年终奖四、福利待遇： 1.六险一金，社会保险及公积金缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险、商业补充保险以及住房公积金，企业年金等。 2.补充商业保险为员工购买商业保险，住院、看病都可报销，外加每年药店购物报销3000-5000。 3.健康体检为员工提供每年一次价值约800元的体检服务。 4.培训学习员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。 5.每年健身，旅游，交通费，学习书籍，一定费用报销。 6.工会生日慰问生日当月开会分享蛋糕庆祝，会后发放蛋糕卡。 7.重要节日及每月生活用品购买，有礼品或礼金发放。 8.夏日清凉降温费于工资中体现。 9.子女托费按要求提供材料，卡中心给予报销。 10.行服入职后可免费获得单位统一量身定做的行服并定期置新。

公司简介

　　2004年10月25日交通银行信用卡中心（下简称“交行卡中心”）正式成立，目前交行卡中心已转制为持牌经营的总行直属的省分行级专营机构。截至目前，交行卡中心形成了由18个职能部门和全国54个城市分中心组成的组织架构体系，基本建成了一支覆盖信用卡业务经营管理各领域、结构完善、素质日趋成熟的专业化团队。未来，交行卡中心将继续发挥进取实在、专业精干、创新引领的精神，强化管理，深化改革，大力推进信用卡业务实现新一轮跨越式发展，向着个人支付和消费金融行业领袖的目标不断前行！

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