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- 职位介绍
- 职责描述： 1、 负责执行所辖区域的销售目标等整体运营工作，并且承担责任； 2、 维持对辖区域内的销售、促销和生动化需求现状的认识； 3、 有效地执行所有特定和指定的销售、促销、生动化及广告计划； 4、 负责所有隶属其下的员工(经理、主任、业代、送货员、理货员)有关销售效果、培训责任、顾客关系及所有其他已定义的与工作相关的职能的表现、生产力及成绩评估； 5、 确保提供培训资料并帮助为业代、送货员及所有员工指导培训课程； 6、 亲自检查售点并就需要改善/改变之处给各个主管提供建议； 7、 确保达到所有生动化标准和目标； 8、 与下属和其他部门主管保持紧密有效的沟通，以使部门之间在所有层面的合作紧密； 9、 确保定期拜访所有主要客户； 10、确保高效率进行路线分销； 11、负责所辖区域内发展合作伙伴； 12、举行定期的销售会议以确保所有人员知道公司的政策、目标及促进团队精神； 13、让管理层知道更有效运作所需的改变、工具、设备和计划； 14、更新所需报告并准时提交； 15、检查每日/每周/每月工作报告以确定执行标准是否令人满意； 16、作为管理层的一部分，向所有员工、顾客及消费者提高公司及其产品的形象； 17、每天或持续地完成管理层已定义的任何其他的任务和责任。 任职要求： 1、熟悉快消品行业，5年以上相关工作经历； 2、有较好的市场组织能力、较强的市场敏感度、先进快速的营销思维； 3、有很强的市场拓展能力和沟通表达能力，较强的抗压能力，超强的执行力。 4、能接受江西区域内的调派。
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