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- 职位介绍
- 职责描述： 1、参与制定联营品牌管理运作模式。工作流程，以提供优质有效的品牌管理。 接待来访客户，了解其经营品牌，并协助其了解消费市场及零售业状况，与之保持密切联系，适时推荐并引进。 2、负责监督执行联营品牌合同，加强合同管理，留意客户违约行为或行为趋势并及时与之沟通以督促其加以纠正，需要时提出处理意见，确保合同切实履行。 3、与商场各部门沟通，协助新进品牌从达成合作意向—签订合同入驻—装修—开柜营业—后期维护等一系列工作。 4、适时参与并制定商场促销活动。 5、将商场各部门政策，通知，推广促销活动，准确的传达给品牌客户，并取得专柜品牌的支持与配合。 6、反馈品牌意见及合理化建议，以便及时调整并完善相关计划或专柜管理政策。 7、对品牌专柜店长及导购传输正确的管理概念及工作理念，提升专业技能和工作技巧，提升服务素质及工作效率。 8、密切关注专柜内货品及人员的情况，及时与品牌公司沟通，保证专柜内货品充足，人员稳定，工作热情、积极。 9、监督卖场各楼层销售情况及专柜工作。 10、完成上级安排的各项工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，应届毕业生能力优秀者也可以考虑； 2、对业务拓展有较好的把握能力，具有极强的与客户沟通的能力，执行力强，能承受紧张的工作压力，并具备强烈的团队合作精神； 3、具备较强的沟通能力和谈判能力，能准确的把握客户，并进行后期维护； 4、具备较强的学习能力和领悟能力，能有效完成领导教派的各项任务。
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