袁女士
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- 职位介绍
- 职责描述: 职责描述: 控制,协调生产部门的人员管理及生产活动。 下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度。 跟踪生产情况,产品需求,生产目标,,按时完成生产任务。 及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议。 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与措施。 监控规范操作方法,确保生产现场的安全和整洁。 负责员工的管理,培训和培养。 任职要求: 本科及以上学历,机械设计及相关专业优先。 5年以上现场生产管理经验,3年以上机加工行业管理经验。 熟悉现场工艺流程,QC7大手法,及过程控制能力,生产计划排程,现场物流管理,现场IE改善等手法。 较好的领导和组织协调能力,沟通能力,执行力等。 熟悉IATF16949及CQI-9等相关体系。
- 其他信息
- 行业要求:全部行业
- 所属部门:营运部
公司简介
宾科精密部件(中国)有限公司,宾科汽车紧固件(昆山)有限公司是PennEngineering位于昆山的全资子公司。PennEngineering集团是总部位于美国宾夕法尼亚州的全球化的跨国企业,主要业务为生产汽车、航空、电子工业的自锁紧固件和精密零件,是自锁紧技术的全球开创者,拥有全球优质的创新能力和生产工艺。
宾科公司自2005年在昆山成立以来一直高速健康发展,目前员工规模1500人。宾科精密和宾科汽车在2016年均名列昆山外资企业纳税百强名单。在电子行业,微软、思科等全球知名公司是宾科的客户;在汽车行业,宾科是通用汽车、大陆汽车、德尔福等著名汽车及零部件厂的优选供应商。
在中国, 宾科公司一如既往地注重自主创新,并拥有完善的质量管理体系,可持续的环保生产工艺:
1)2010年起获批为江苏省高新技术企业,并于2014年成为江苏省外资研发机构;
2)获得ISO9001, IATF16949质量体系认证;
3)获得AS9100航空质量体系认证;
4)获得美国国家航空航天和国防共同发起的Nadcap实验室认证;
5)获得美国实验室认可协会的A2LA实验室认证;
6)获得ISO14001环境管理体系认证;
7)获得“循环经济示范企业”,“环境保护工作先进企业”,“能效之星”等环保证书。
宾科公司视员工为最宝贵财富,我们为员工提供完善的职业发展规划、培训和优厚的福利:
(一) 职业发展和培训:
1)管理和技术双通道职业发展路径;
2)海外培训、户外拓展、来自内部专家经验传授和外部专家深入分享等多种培训方式;
3)学历深造教育的学费补贴。
(二)员工福利:
1)十周年/五周年员工金/银纪念币及携家属旅游;
2)杰出员工和优秀员工奖金及携家属双飞旅游;
3)月度最佳团队和最佳个人评比及奖金;
4)年终奖金,长期服务奖金;
5)月度超产奖金和绩效奖金;
6)优于国家规定的年休假;
7)旅游、结婚/生育礼金、健康体检、生日礼券等多种员工福利。
宾科公司正处于持续地高速发展中,实现产能的翻番是我们接下来的的第一个五年规划,我们期待优秀的您加入宾科团队,共同分享机遇与挑战未来!
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