机构储备干部 薪资面议
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职位介绍
职责描述: 1.全面负责本机构日常管理,落实公司渠道和分公司经营策略,制定执行本机构的经营策略和工作目标,保证本机构工作目标达成; 2. 根据公司下达的业务指标,分解计划并制定有效措施,确保达成业务目标; 3. 持续搭建、培养外勤团队,激励发挥其潜能,达成外勤人力目标;建立业务督导体系、绩优体系、新人体系,追踪各项指标达成; 4.负责本机构管理团队和人才队伍的建设和管理,完善机构内外勤架构; 5.负责本机构的合规经营与业务品质管理,防范经营风险,建立危机反应机制,注重对消费者权益的保护,负责本机构的声誉管理和文化建设。 任职资格: 1.本科及以上学历; 2.8年以上行业经验,且近5年连续;5年以上行业内勤工作经历,3年以上寿险内勤管理经验;符合监管资格准入条件和履职回避要求; 3.熟悉寿险市场,开拓能力强,有强烈的成就动机,有创新能力; 4.在行业内有良好的口碑,人品端正、沟通能力强,能够承受公司对工作时间的要求和较强的工作压力; 5. 有良好的寿险人脉资源者优先 ;有弱体成功经验者优先。

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