人力资源总监 21-30k·13薪
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人力资源主管 · 派芽
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职位介绍
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  • 互联网行业人事
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  • 传媒行业人事
  • 人力资源规划
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【岗位内容】 全面负责派芽的人力资源业务,辅助CEO做人力资源和组织发展战略; 推动派芽组织持续成长和核心人才培养; 负责领导派芽人力资源部门的全盘工作,包含但不限于高端职位的招聘和核心人员的留存、人力发展体系、薪酬体系、文化体系、培训体系等核心工作的建设; 参与股权的设计和落地,推动派芽战略持续发展。   【任职要求】 1.5年以上互联网内容、营销或者电商领域的全盘人力资源工作经验,至少参与过人力全盘体系的设计,可以根据派芽战略和现实情况,设计派芽人力发展体系; 2.base杭州,可接受出差和异地团队管理; 3.深度理解派芽业务战略和组织发展逻辑,愿意和派芽一起探索,互相成就; 4. 坚信长期主义的价值观,具有创业心态和主人公大局观意识优先,有本行业丰富人才资源的优先;

公司简介

派芽是一家专注于新流量的品牌营销服务商。 通过“品牌数据策略+新流量打法+内容营销创意”三大核心能力为客户提供助力品牌增长的一站式营销服务。目前有派芽营销(消费品牌整合营销业务)、派芽星球(内容媒体MCN业务)和派芽生活(本地生活和线下品牌营销业务)三大业务板块。 总部位于杭州,内容中心位于长沙。 成立至今,派芽数科集团深耕消费营销赛道,研发品牌类目增长模型,搭建流量媒介数据体系,沉淀营销服务经验,立志成为“新流量、新营销、新消费“赛道的营销服务专家。目前,已为天猫、京东、口碑、饿了么等平台和菲洛嘉、RIO鸡尾酒、九阳、科大讯飞、全棉时代、可么多么等数百家品牌提供一站式新流量整合营销服务。 【派芽愿景】:成为值得信赖并有长期价值的品牌营销专家! 【派芽使命】:发现并成就伟大品牌! 这里有行业优秀的新流量操盘手,有品牌出身的品牌打造专家,有具备行业视角的平台营销小二,也有资深的4A营销人,一群可爱的人,一起做一点有长期价值的事儿!期待您的加入!
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