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- 职位介绍
- 技能要求： 课程销售经理，面销，招生销售经理 岗位介绍 1. Promote and maintain integrity and honesty in the best interest of customer and the company 促进及维护销售团队的诚信意识，将客户及公司利益置于首要位置 2. Cooperating with manager to lead team to achieve center sales target. Executing and monitoring team KPI, center sales figure analysis. 遵从公司相关制度和标准流程，达成每日业绩指标KPI，完成设定的各种目标； 3. Participating recruitment, organizing and supporting center training to maximize sales team potential. 邀约客户到访，了解客户需求，向客户提供专业的咨询，介绍英语提升解决方案，推荐个人英语学习计划； 4. Providing support to CC to ensure the sales service quality. 积极维护客户关系，提供良好的学习体验，提升客户满意度，并帮助学员达成学习目标; 5. Executing and monitoring sales team using all the company systems timely and correctly such as email, salesforce and Recording System etc. to ensure the smooth working process, communication and customer information handling. 正确使用公司各种系统，如：Email，客户管理系统（Salesforce）以及其他系统等，确保信息更新维护的准确性和及时性； 6. Working with all relevant departments to improve the center operation. 与中心其他部门积极沟通，有效协作，共同维护良好的工作和学习环境 7. Other duties and responsibilities assigned by the Company when needed. 其他根据需要时公司分配的职责和责任 任职要求： 1. 5+ years of working experience and at least 2 years on management position in fast-paced growth environment. Had independently handled overall management and experienced work with people from different culture. 5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验，能适应快速成长的工作环境； 2. Sales and marketing background, previous experience in meeting sales targets a plus. 销售或市场背景且过往经历中有持续达标经验； 3. Strong interpersonal skills and proven track record in team leadership and staff management. 在团队管理中，具有熟练的人际交互和业绩跟进能力； 4. Organizational abilities, detail-oriented and able to manage complex multifaceted organization. 组织能力，细节导向，能处理多任务； 5. Can work under pressure, creative, problem-solving and self-motivated. 抗压能力，创造性，问题解决和自我激励能力； 6. Proficient English competency in both oral and written, can communicate confidently and fluently with international staff 熟练的英文读写能力，可以自信和流利的用英文和外国同事沟通。 我们为你提供： 全球教育巨头的企业情怀和多元文化浸润，优越舒适的办公环境。 根据岗位定制化的全体系培训，卓越职业发展平台以及透明完善的晋升体系。 有竞争力的薪酬体系，极具诱惑力的奖金机制。 豪华福利套餐：免费英语学习课程；五险一金，带薪年假10天起，还有补充商业保险；年度免费员工体检。 销售激励：员工有机会参与公司各项激励政策，包括海外旅游、培训及丰富奖品奖励。 定期组织的丰富多彩的团队拓展活动。
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