【分公司总经理招聘】_2024西安分公司总经理招聘信息-猎聘

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职位介绍: 一、工作职责： 1、根据集团发展战略目标、战略布局制定所在区域内中期及年度的经营目标，根据所在区域的实际情况协调、分解目标，确保目标的落地、完成； 2、根据集团发展战略目标、战略布局，制定所在区域内的拓展任务，并对任务进行实施、推进、监督，确保任务的完成。指导新店运营管理，使新店快速进入正轨，确保新开拓的店面的利润及效益； 3、根据集团发展的目标，战略布局，分解战略目标到各个店面，协助店面制定营销策略、方法、推广活动，提高店面的人流量，确保任务目标的完成，提高公司在所在区域的影响力、品牌知名度； 4、根据所在区域的特点结合店面的实际情况，制定客户管理策略，提高客户的存活率、转换率、提高消费能力、建立客户服务体系，提高客户的满意度，忠诚度； 5、根据集团战略和所在区域的实际情况组建团队，制定人力管理体系、绩效体系，确定培训和人力梯队培训体系、薪酬管理体系，上报集团批准后实施； 6、对分公司的财务、物品进行监督、管理； 7、对公司的各种车辆、固定资产等进行管理； 8、根据公司的文化及当地的实际情况，结合集团公司的要求，建立公司的制度管理体系，并实施、管理、监督； 9、根据公司战略及当地的实际情况对采购进行管理，促进销售产品的“新陈代谢”，提高销售利润，确保公司目标的完成； 10、与行政机关、事业单位、供应商等建立良好的协助关系，提高公司的品牌影响力。 1、专科以上学历，医学或医药类相关专业毕业优先，年龄在30-40岁之间； 2、有8年以上连锁药店或诊所管理相关经验（负责过50家以上规模的直营药店管理），有连锁药店或诊所的筹建经验者优先考虑； 3、熟悉药店或诊所管理、零售门店的经营与营销模式，精通连锁门店的规范化与标准化管理； 4、熟悉药品管理法律法规及相关政策，药品分类管理和质量管理相关知识。 5、喜欢创新，具备较强的抗压能力与开拓能力，责任心强，优秀的团队管理能力。

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