区域经理--包头

包头 经验不限 大专及以上

20-50k·12薪

吴女士 43分钟前在线 已认证
人事经理 · 一统文具(重庆)有限公司
职位介绍

区域经理职责描述:
(一)区域经理工作内容
1、拜访洽谈负责区域的文具店,和文具店达成合作,文具店入驻我们APP系统。
2、维护、管理负责区域已经合作的文具店。
3、协助文具店在APP系统里交易,并跟踪完成交易订单。
4、对没有及时完成付款程序的文具店进行催收,确保及时回收货款。
5、协助文具店和生产厂家的沟通协调和问题处理。
(二)区域经理岗位职责及工作任务:
1、制定工作计划,按照计划推进工作。
2、一个地级市一般有500家左右的文具店,和我们合作、入驻我们APP系统的文具店要达到80%以上,一个文具店一年的进货额一般在30万左右,和我们合作的文具店年均进货额要达到20万左右,一个地级市的销售额总和要达到8000万左右。
3、推广时要耐心细致的和文具店洽谈合作。
4、管理、维护时要给文具店服好务,协调好各方面的关系。
5、至始至终不能做违背职业道德、违反国家法律的事情,后果自负。
(三)区域经理工作方式及工作时间:
1、实行弹性工作时间,无考勤,根据区域情况安排工作时间。
2、自己制定自己的工作方式。
(四)区域经理工作地点:
1、负责自己所辖区域的工作,不得私自涉及到其他区域。
2、私自涉及到其他区域的,所产生的收益为原区域所有人所有。
(五)区域经理待遇:
1、没有底薪及其他津补贴,纯销售提成,提成比例是自己所有文具店进货总额的1.5%,提成收入每个月10号之后在自己的APP后台提现,提现时按照国家规定扣除个人所得税。
2、提成收入享受时间:自入职之日起到解除合同之日止。
(六)区域经理任职期限:
1、自入职之日起到解除合同之日止。
2、区域经理解除合同的情况和条件:(1)、区域经理自己主动解除合同;(2)、区域经理违反国家法律,处予刑事处罚,被判有期徒刑(实刑)1年及以上的;(3)、死亡或者完全丧失劳动能力的;(4)、公司破产消失;(5)、按照合同解除的。

区域经理任职要求:
(一)任职条件
1、学历:大专以上,销售类专业优先
2、工作经历:有从事基础类销售岗位1年以上的经历
3、年龄:28-37岁
4、会驾驶,有驾照,有自己的私家车
(二)任职程序:
1、远程面试,通过微信、电话等方式洽谈,双方满意后通过远程签订合同。
2、我们会对区域经理安排适当的业务交流和APP操作指导。
3、我们对区域经理不收取任何费用,无培训费,无保证金,无加盟费。

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公司信息
管理规范 弹性工作 带薪年假
工作地点
内蒙古包头
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