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- 职位介绍
- 职责描述： 1.根据集团公司提出的战略目标，制定子公司战略和工作计划，经集团公司确定后组织实施； 2.主持子公司的团队建设、规范内部管理； 3.拟订子公司内部管理机构设置方案和基本管理制度； 4.召集、主持子公司管理层会议，检查、督促和协调各部门的工作进展； 5.主持子公司的全面经营管理工作，组织实施集团公司决议。 任职要求： 1.大专以上学历；45岁以下（条件优秀可放宽）； 2.8年以上同行业企业管理经验，3年以上同岗位工作经验； 3.熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程； 4.掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念； 5.具有优秀的领导能力、决策能力、计划能力； 6.良好的敬业精神和职业道德操守。
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