人事经理 5-8k
雄安新区 1-3年 大专
绩效奖金 带薪年假 五险一金 岗位晋升 发展空间大
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职位介绍
职责描述: 1、根据公司整体战略规划及要求,进行部门内部团队建设,落实区域人事管理的统筹规划,承担数据准确性管控、人事风险管控,维护公司良好的劳资关系,保障区域运营部门平稳运营; 2、承担区域绩效方案管控以及绩效工资核算相关工作; 3、负责优化区域相关人事管理制度细则; 4、保持与内外部门良好关系的建立与配合,协助区域运营处理相关劳资纠纷, 5、承担区域经理级以上员工、入职手续的办理、试用期过程的跟踪及离职人员的面谈工作, 6、区域社保公积金商业保险缴交方案设计; 7、区域残保金缴交安排; 8、区域组织架构实施落地管理; 9、人事系统的搭建、实施与维护工作。 任职要求: 1、人事全模块经验为佳 2、协调沟通能力强、团队合作意识强 3、逻辑思维能力强、能够从业务突破、改善角度,提升工作质量水平; 4、统招专科及以上学历。

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