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- 职位介绍
- 岗位职责： 1、协助董事长处理集团各项日常管理事务； 2、协助参与集团重大经营问题的决策，并做好上下联络沟通工作，及时向董事长反映情况； 3、审核各类文件，提出建设性的意见，并在董事长授权下，处理相关事务； 4、协助董事长与各部门之间的沟通，及时传达董事长的各项指示安排，督促、跟进相关部门完成工作； 5、承办董事长交办的其它工作。 岗位要求： 1、年龄22-30岁，形象气质佳，不限性别； 2、大学本科及以上学历，有良好的文字功底，双一流名校毕业生； 3、善于沟通协调，有较强的理解能力、执行力及抗压能力。
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