岗位描述:
1.负责门店销售工作及日常管理
2.带领团队完成销售业绩目标,并不断提升团队成员的销售能力、管理能力和领导力
3.协助区域经理制定营销策略、市场规划等策略性方案
4.协助总部做好客户服务支持工作
5.维护好客户关系,建立良好的长期合作关系
6.对部门员工进行培训和指导,提升员工的专业素质和职业素养
7.完成上级交办的其他任务
岗位职责:
1.全面主持店面的管理工作,配合总经理做好各项工作计划的实施
2.根据商场经营情况组织商品陈列、促销活动等,保证货架上商品的充足和整洁,摆放正确,整齐美观
3.关注竞争对手的动态,掌握市场信息并及时向上级反映,为做出决策提供依据
4.负责对下属员工的管理和监督,合理安排员工的工作,激励员工的积极性与创造性
5.负责监督各店货品进销存的管理,确保货品进出的及时性和准确性
6.积极开拓市场,开发新客户,增加产品销售范围
7.做好售前售后服务,处理客户投诉等问题,提高客户满意度
8.及时处理库存问题,避免库存积压或缺货的情况发生
9.保持店铺环境的卫生清洁,保持店面的形象和氛围
10.严格执行公司的规章制度,规范工作流程,控制成本,优化服务流程
11.协调内外部关系,处理好客诉事件,保持良好的品牌形象
12.上级领导临时安排的其他事项
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