公司承诺:只要你付出时间、汗水和坚持,公司给你:金钱、目标和梦想。 1.优越的薪酬: A.高收入:底薪3000-6000 +全佣奖励+200全勤+钥匙奖励+带薪旅游+提供住宿 B.最高60%的全额提成+200全勤+带薪国内国外游+购房购车补贴+提供员工住宿 2. 员工情景规划:只要你够勤奋够努力,百胜给您提供一个改变人生的平台: 纵向发展: 见习置业顾问(0—3个月)→置业顾问(3—6个月)→门店经理(6个月—一年) 横向发展:百胜诚信一年的时间开了三家分店,公司仍在高速扩张期,每开一家分店就需要组建一个新的团队,您不要怕没有发展空间,百胜诚信会给你提供一个广阔的发展平台。 3.完善的培训体系 百胜诚信有专业的培训讲师,从最基础的行业知识教起,层层渐进,理论与实践相结合。公司一帮一辅导机制,独特考核机制,案例分析,方法传授,状况应对技巧,促你快速升级,不怕你不会就怕你不珍惜机会去努力。 4.强大的后台支持系统 公司数名房产精英,内部强大的网络平台:房友软件。详细的房源资料,客户资料。 岗位职责: 1、熟悉所在商圈楼盘信息,使用并转化公司所提供的网络信息 2、负责客户来电、来店咨询、接待工作; 3、 参与房东和客户的销售引导,促成二手房买卖或租赁业务; 4、 负责公司房源、客源的开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求: 1、年龄在18—30周岁,高中以上学历;有经验者可放宽要求 2、普通话流利,沟通能力强,能基本操作电脑 3、能吃苦上进,愿意在时间上有所付出,为人正直,积极向上,勤奋努力,善于沟通,耐压力强,愿意接受工作挑战,具有良好的团队精神 4、思维敏捷,较强服务意识,有团队协作能力,竞争与合作意识并存. 执著有韧劲,能长期胜任一份工作。 5、应届毕业生以及一线城市房地产工作者优先。 核心岗位的优势 1、品牌无忧 ,员工均享有车贴、 通讯补贴、餐补、住宿补贴、业绩达标现金奖、旅游、年度黄金大劫案等各项薪酬福利。 2、薪酬无忧 ——业内最高底薪,新人入职后,每6个月即有一次调薪机会。 3、发展无忧 ——业内最快晋升通道,学历不是问题,能力才是关键。业绩达标者可晋升至相应管理级别,制定相关见习计划。 4、成交无忧 ——无限房源、客源,轻松赚取人生第一桶金。 6、职业无忧 ——房产企业的精英团队,95%管理层来自内部提拔。我们具备科学系统的培训课程、完善的在职带薪培训、清晰地职业发展规划。新人老人在职培训。 7、距离无忧 ——宁波高新区数家门店,就近安排上班,在职无住所者可提供住宿资源。 业务不懂没有关系,我们给你提供系统的培训!资源不知道怎么找没有关系,我们给你提供渠道!同事关系不知道怎么处理没有关系,我们给你营造良好的工作氛围!工作内容简单,只要你够努力、想赚钱、勤奋有上进心,你就可以加入我们!我和我的伙伴们热情欢迎你!

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