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人力资源经理 35-40k
佛山-顺德区 3-5年 统招本科
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王女士 7小时前在线
猎头顾问 · 广东畅讲网络科技有限公司
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职位介绍
岗位职责: 1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、负责公司人力资源战略的执行; 4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作; 5、负责人力资源内部的组织管理; 6、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。 任职要求: 基本要求: 1、性别不限,全日制大学本科以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业; 2、法语口语流利,头脑灵活,有良好的学习能力;(英语也可以) 3、能吃苦耐劳,能常驻非洲喀麦隆工作。 专业要求: 1、3年以上人力资源管理经验,有大型制造型企业人力资源管理经验者优先考虑; 2、对招聘、薪资绩效、员工关系等工作有较为娴熟的经验; 3、较强的自我驱动能力,独立性强,主动积极解决遇到的问题; 5、具有优秀的沟通能力和组织管理能力。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:其他商务服务业

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