首席信息官
30-50k·15薪
上海-杨浦区
10年以上
统招本科
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- 职位介绍
- 工作职责:
(一)数字化转型规划与架构搭建
1、主导制定契合国有集团战略导向的企业数字化转型战略规划,确保数字化战略与集团整体发展目标深度融合。
2、设计并优化企业数字化技术架构,涵盖云计算、大数据、人工智能、物联网等核心技术体系,确保架构能够支撑业务持续创新与增长。
(二)项目全生命周期管控
统筹数字化项目的全流程管理,合理调配资源,把控项目进度、质量与成本,确保项目高效交付并达成预期目标。
(三)数据管理与价值挖掘
运用大数据分析、数据挖掘等技术,深度挖掘数据价值,为企业决策、业务创新与客户服务优化提供数据驱动的有力支持。
(四)产品全面管理
基于市场与技术洞察制定产品战略,指导团队打造竞争力产品,引导产品从概念设计到商业化运营的全生命周期管理。
(五)技术人才队伍建设
(六)战略客户数字化咨询服务
1、提供定制化的数字化转型解决方案咨询服务,彰显公司技术与行业优势,助力客户实现数字化升级。
2、与战略客户保持紧密沟通与合作,及时反馈客户需求与市场动态,为公司产品与技术研发方向提供决策依据。
(七)技术方案指导与评审
1、深入公司重点业务领域,对关键技术方案进行专业指导与评审,确保可行性并解决业务痛点。
2、跟踪行业技术发展趋势,引入先进技术理念与方法,推动公司技术创新与业务变革。
(八)数字化新技术应用研究与转化
1、负责数字化新技术的前沿研究与探索,包括但不限于大模型、区块链、量子计算、边缘计算等,评估新技术的潜在影响与应用价值。
2、牵头新技术的应用试点与推广,推动研发成果转化,构建企业核心竞争力。
(九)技术管理与科研创新行政管理有机整合
1、整合原有的技术管理与科研创新行政管理职能,优化管理流程,确保技术研发与科研创新工作的有序开展。
2、制定并完善技术研发与科研创新相关管理制度与激励机制,激发团队创新活力,提升公司整体技术创新能力。
要求:
(一)教育背景
国内外知名高校计算机科学、软件工程、信息管理、电子工程等相关专业本科及以上学历。
(二)工作经验
1、具有 10 年以上技术领域工作经验,其中 5 年以上数字化转型、技术管理或相关领域高级管理经验,熟悉数字科技行业发展趋势者优先。
2、具备成功主导大型企业数字化转型项目的经验,在数字化规划、项目实施、数据管理、产品研发等方面有卓越的实践成果。
(三)专业技能
1、精通数字化技术体系,对云计算、大数据、人工智能、物联网等核心技术有深入理解与丰富实践经验,能够熟练运用相关技术解决实际业务问题。
2、具备扎实的项目管理知识与技能,持有 PMP 等项目管理专业认证者优先,能够熟练运用项目管理工具与方法,有效管理复杂项目。
3、熟悉数据管理与分析技术,掌握数据治理、数据挖掘、数据分析等相关技能,具备数据驱动的决策思维与能力。
4、对数字产品管理有深刻理解,具备产品规划、设计、运营等全流程管理能力,能够打造具有市场竞争力的数字产品。
- 其他信息
- 语言要求:不限
- 行业要求:机械/设备,工程施工
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