【储备/见习店总招聘】_猎头顾问招聘信息-猎聘

李女士 5天前在线

招聘专员 · 猎道信息技术有限公司

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职位介绍: 沃尔玛超市储备/见习店总任职要求： 1.35周岁以下，大专及以上学历，2年以上连锁门店或零售经营管理经验； 2.对生鲜商品有一定的认知，熟悉门店促销管理、损耗控制管理、品类管理等，了解仓储的进销存管理，了解线上业务的生产管理； 3.熟悉云店的各项流程的制定和执行，精通客户管理、商品管理、陈列管理及物流配送等较强的团队管理能力； 4.过往有较好的服务顾客意识案例，有清晰提升顾客体验的方法，有助于提升客流、销售业绩； 5.具有优秀的社区管理经验，能积极开拓社区市场，维护社群关系，保持与社群人员较好的沾粘性； 6.较强的执行力和自驱力，良好的沟通能力及跨部门团队合作精神，学习能力佳，抗压性强，以结果为导向； 7.熟练操作办公软件，有较强的数据分析能力，有风险预见性及事态洞察能力。岗位职责： 1.带领团队管理社群、获客及服务流等相关工作。 2. 标准工作流程管理： ① 商品管理：商品和自用品的进销存管理，包括向母店精准订货、补货、卸货上架、库存管理等，商品品质管理包括效期管理、品质管理、盘点管理、损耗管理等； ② 资产管理：固定资产、设备维护及保养工作，保障公司资产不受损失； ③ 效率提升：全链路作业效率提升，包括订单作业优化、储区储位和动线布局优化、上下游协同优化等。 3. 安全管理：清洁管理、食品安全管理、人员安全管理及消防安全管理，确保运营安全无事故发生。 4. 人员管理：包括员工日常管理、排班、考勤、培训考核以及第三方人员现场管理等；检查各岗位职责及操作规范，完善改进各岗位操作流程及操作标准。 5. 熟练使用各种作业系统，精通各项指标管理达成目标，不断优化运营效能。 6. 内外部沟通协调与合作，包括母店、支持中心、工商、治安、卫生、消防等。 7. 协调政府职能部门及周边社区的联系，合理处理各类关系，保证正常运营。