【人力资源经理/主管（薪资面议）招聘】

窦女士 3天前在线

猎头顾问 · 青岛君夏和合人力资源有限公司

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职位介绍: 岗位职责： ‌1.根据公司战略发展进行人力资源战略规划，优化人力资源各模块，组织指导协助其它部门负责人完成人力资源相关工作，完成本部门的绩效管理工作并督导其它部门完成日常绩效管理。 2.负责业务团队的招聘和培训，根据公司的业务需求和策略，进行合理的人员配置，开展招聘工作，并对团队进行全面细致且有持续性的培训。 ‌3.负责制定并实施绩效管理制度，组织培训、指导并实施绩效管理及考核，确保公司人力资源的合理使用。 4.制定有竞争力的薪酬福利制度，根据公司实际情况实施绩效考核工作，解决考核过程中出现的问题，逐步完善绩效考核系统。 ‌5.组织和实施企业文化建设活动，提高团队战斗力，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。 6.协调和指导本部门和各用人部门对于人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等人力资源管理工作的进行，确保公司人力资源的合理使用。任职要求： 1‌.本科及以上学历，人力资源相关专业，服务过养殖/销售/食品加工行业其中一环 2.具备战略思维、数据分析能力、沟通表达及协调能力，熟悉各种办公软件。