青岛办事处负责人
30-50k·15薪
青岛
10年以上
大专
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猎头顾问
· 北京瀚才人力资源有限公司
简历处理快
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- 职位介绍
- 1、根据公司整体生意规划,结合区域内的市场竞争态势及竞品分析,制定办事处年度经营计划书, 整合相关资源,确保资源与计划吻合,后续规划的落地执行。
2、 承接办事处多品牌的零售管理工作,协调所在办事处商品、陈列、培训,为所在办事处的多品 牌零售业绩负责,对品牌在所在区域的健康度负责。
3、 渠道需求和规划落地方案的审核把控,大型活动和关键商场资源的沟通谈判和获取。根据业务 结果发展需要以及未来渠道布局策略,评估、改善现有不同渠道质量,确保渠道规模和质量与 生意目标匹配。
4、 在公司标准政策制度框架内,建立办事处特有,或是更高标准的管理制度和要求:比如特定时 期的销售激励等。
5、 指导零售、商品、陈列和培训工作,整合相关资源,确保各品牌KPI在相关部门的有效承接, 并负责监督各项行动计划的实施。
6、 承接、推进区域内的新零售业务(如导购分销、抖音、卖场的新零售活动对接等)。
7、 在区域内部承接、落地企业文化建设。
8、 探索和总结业务运营特点,完善运营模式,确保业务运营模式和机制升级,满足生意发展要求。
9、 办事处人员管理,包括参与办事处负责人以下办公室人员的所有面试,终端店长的面试,人员 梯队的储备选拔和培养(店长梯队、大店长梯队和经理梯队),团队人员优胜劣汰。
任职条件:
1、 本科或以上学历,8 年以上零售服装运营管理经验,5 年以上团队管理经验;
2、 熟悉并热爱并热爱服装零售行业,且有较强的运营思路与管理经验,具备极强的创新能力;
3、 具备零售服装品牌直营零售管理经验优先;
4、 有多品牌零售运营管理经验优先。
- 其他信息
- 语言要求:不限
- 行业要求:服装/纺织/皮革
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