HRBP经理/主管 12-20k
湛江-吴川 3-5年 统招本科
收藏
年终奖金 绩效奖金 全勤奖 五险一金 技能培训 带薪年假 团队聚餐 节日礼物 优秀员工奖
avator
解女士 1天前在线
猎头顾问 · 猎磐人力资源服务(郑州)有限公司
简历处理快 回复速度快
聊一聊
职位介绍
  • 社会招聘
  • 岗位配置招聘
岗位职责: 1、理解业务部门的战略,了解所支持的业务部门的业务及团队运作现状; 2、对业务部门的战略落地提供建议,协助业务部门组织结构调整设计及工作流程优化; 3、根据业务发展情况定期对业务团队进行人才盘点,并制定相应的人才培养发展计划; 4、在招聘,培训,绩效,薪酬,员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案; 5、团队氛围与文化建设,提高团队凝聚力,不断提升团队工作效能。 任职要求: 1、5年以上人力资源相关工作经验,2年以上HRBP工作经验,有制造业经历; 2、有较强的责任感、抗压能力及问题解决能力; 3、具备业务思维,有较好的洞察力。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:食品/饮料/酒水

职位透镜

您与该职位的匹配度: 登录查看
lens

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • c. 强迫您入股或者向您集资;
  • d. 以招聘名义牟取不正当利益;
  • e. 发布虚假招聘广告信息;
  • f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
查看全部

猜你喜欢

1 2 3 4